karriere Fire spørsmål i jobbintervjuet kan forhindre at feil person blir ansatt To professorer i ledelse går gjennom hvordan fire spørsmål kan forhindre at arbeidsgivere velger en jobbkandidat på feil grunnlag. Foto: LeoWolfert/Istock Jannicke Nilsen Jannicke Nilsen Redaktør 05.11.2021 - 05:00 guide ledelse jobbintervju karriere rekruttering guider