– Vi har skapt arbeidsplasser folk flykter fra for å få gjort jobben sin

Vekst betyr ikke nødvendigvis å jobbe mer, men alternativet krever en betydelig kulturendring. Ny bok tar for seg overgangen fra 5 til 4 dagers arbeidsuke i en dansk bedrift.

Hvis det skal kuttes 20 prosent av arbeidsuka uten å fire på vekst og omsetning, kreves en gjennomgripende forandring med nye arbeidsprosesser, automatisering og først og fremst vilje til å skrote gamle vaner og prøve ut helt nye metoder å jobbe på. Illustrasjon: Lasse Gorm Jensen

Av Lene Wessel, Ing.dk

26. juni 2019 - 12:40

Firedagers arbeidsuke Karriere TU Ekstra

Kommentarer

Du må være innlogget hos Ifrågasätt for å kommentere. Bruk BankID for automatisk oppretting av brukerkonto. Du kan kommentere under fullt navn eller med kallenavn.

Se flere jobber

Tekjobb-Indeksen 2025

Les mer