Teknas lønnsveileder: Dette bør studenter tjene i sommerjobben

– Det er viktig for å ha en konkurransedyktig lønn. Man vil helst bli lønnet for nivået man er på. Jeg har åpne samtaler om lønn med venner også, men anbefalingen fra Tekna ga meg grunn til lønnsforhandlinger i år, sier Cathrine Tran (24), som studerer industriell kjemi og bioteknologi på NTNU i Trondheim.

For studenter som var i sitt siste år i et masterprogram, varierte timelønnen i sommervikariatene fra 179 kroner til 412 i timen, ifølge undersøkelsene til fagforeningen Tekna.

– Vi sjekker årlig nivået på sommerlønn fordi vi ser at mange studenter og bedrifter er usikre på hva lønnsnivået og markedsprisen for studenter i relevant sommerjobb bør være på, forklarer studentleder Christoffer Røneid i Tekna.

Fikk høyere lønn

Hvert år deler organisasjonen statistikk fra årets undersøkelse og en veileder for lønnsnivå for studentenes sommerjobber. Ifølge årets tall skal studenter som går siste året på masterprogram, tjene omtrent 6000 kroner mer i brutto månedslønn enn førsteårsstudenten.

Tran er på sitt siste år av det femårige sivilingeniørstudiet i Trondheim. De siste to årene har hun hatt relevante jobber i sommerferiene, først i Elkem og sist i sommer for kjemiselskapet Dynea.

Selv om hun aldri hadde forhandlet lønn før, viste det seg å være problemfritt når hun viste til veilederen.

– Det er jo en fordel at Dynea er en Tekna-bedrift. Der fikk jeg forhandlet lønnen opp både for min del og for en kollega, forteller Tran.

Nå håper hun på å finne en fast jobb og mulighet til å fortsette å forske.

– Jeg søker på jobber nå og håper jeg får en jobb i østlandsområdet. Helst innenfor forskning og utvikling. Men jeg vil gjerne forske for industri, ikke i akademia, sier Tran.

Ikke en standard

Teknas studentleder Røneid, som til daglig studerer fysikk og matematikk ved NTNU, påpeker at anbefalingen de gir bare er veiledende, men at den samtidig et nyttig verktøy når man skal forhandle om sommerjobben.

– Dette er selvsagt ikke et nivå man har krav på, og lønna avhenger av hvor relevant jobben er i forhold til utdanning og hvor lenge man har studert. Men vi ser at mange studenter har brukt statistikken og veiledningen til å få justert opp lønna, sier Røneid.