karriere «OK, Boomer»: Fire trekk som forklarer hvorfor du må håndtere yngre arbeidstakere annerledes enn eldre Det er forskjell på hvordan eldre og yngre arbeidstakere ser på det å ta imot kritikk og å følge regler, viser forskning. Foto: Colourbox.com Av Mona Sæther Evensen 03.12.2019 - 11:00 ledelse arbeidsmiljø karriere