karriere

Betydelig flere ingeniører jobber i ferien

Jobber du noen timer før du drar til fjells, så har du ikke ferie, påpeker Nitos juridiske sjef Farah Ali.

Ali Farah, juridisk sjef i Nito, etterlyser mer bevissthet rundt ferie og hjemmekontor.
Ali Farah, juridisk sjef i Nito, etterlyser mer bevissthet rundt ferie og hjemmekontor.

Hvert år etter sommerferien spør ingeniørorganisasjonen Nito sine medlemmer om de har jobbet i ferien. De som svarer ja blir også bedt om å svare på hvor mye de har jobbet. Undersøkelsen etter årets sommerferie viser en utvikling de ikke ønsker seg:

Nær halvparten av ingeniørene jobbet mens de hadde sommerferie i år. Det er over åtte prosentpoeng økning fra 2020. Nito tror det kan ha sammenheng med at mange har jobbet hjemmefra, og at det er kort vei fra hjemmeferien til hjemmekontoret.

− Mange dro ikke til en eksotisk øy, men tok heller ferien hjemme eller på hytta. Når vi samtidig vet at mange i år jobbet hjemmefra, er det nærliggende å tro at det er årsaken. Det er lettere å svare på en epost om du er hjemme, enn om du er på Lanzarote, sier juridisk sjef i Nito, Farah Ali.

Men har man ferie, så skal man ha fri fra jobb, uavhengig av om ferien tilbringes på Lanzarote eller hjemme, er budskapet fra Nito.

I snitt har 1240 ingeniører deltatt i undersøkelsene. Lavest antall respondenter var i 2017 da 1127 ingeniører deltok.

Ettersom hjemmekontor nå blir en mer eller mindre permanent ordning for mange arbeidstakere framover, mener Nito det er ekstra viktig at både arbeidsgivere og arbeidstakere får en større bevissthet rundt hvorfor man har en ferie.

– Det er vel og bra med fleksibilitet i arbeidslivet, men vi er nødt til å ha noen rammer å forholde oss til. Ingen er tjent med at skillet mellom arbeid og fritid hviskes ut, sier Farah.

Bør registrere arbeidstid

Det er en gjensidig plikt for arbeidsgiver og arbeidstaker å sørge for at ferien blir avviklet i løpet av ferieåret. Likevel har arbeidsgiver et spesielt ansvar, påpeker Farah.

– Arbeidsgiver må legge til rette for at den ansatte faktisk får fri i ferien, og da kan ikke sjefen sende epost og forvente å få svar. Vi opplever at det er mange lojale ansatte der ute, som svarer uansett, sier Farah.

Har du avtalt ferietidspunkt med arbeidsgiver skal sjefen ha en svært god grunn før ferien formelt kan avbrytes eller ikke gjennomføres. En mer vanlig situasjon er nok heller når det kommer en telefon eller epost du vet du kan svare kjapt på i ferien. Eller at du bare vil gjøre ferdig en oppgave før du drar til fjells, for å få det ut av verden. Da er veien til jobben kort, spesielt om du jobber hjemmefra.

Så mye jobber ferie-jobberne

Nito-undersøkelsen viser at ingeniørene som jobber i ferien jobber omtrent like mye som de har gjort tidligere år, med unntak av de som oppgir å jobbe 1-5 timer. Der er det en betydelig økning, noe som kan bety at de som har jobbet ekstra denne sommeren har jobbet ekstra timer og ikke dager.

Nito-ingeniørenes svar på spørsmålet «Hvor mye arbeid utførte du i ferien?» I snitt har 471 ingeniører svart på dette spørsmålet hvert av årene.
Nito-ingeniørenes svar på spørsmålet «Hvor mye arbeid utførte du i ferien?» I snitt har 471 ingeniører svart på dette spørsmålet hvert av årene.

– Jobber du et par timer mandag i høstferien, er det i utgangspunktet ikke en feriedag. Dersom du må arbeide i ferien så er det viktig at det registreres som arbeidstid, og det bør avklares med arbeidsgiver, påpeker Farah.

Her kan du se i detalj hvor mye ekstra ingeniører har jobbet i ferien fra 2017 og fram til i år.

Powered by Labrador CMS