Det er forslaget fra et regjeringsutnevnt utvalg som har sett på tiltak for å redusere sykefraværet, skriver flere aviser onsdag.
Utvalget foreslår å teste ut inntil 365 dager egenmelding per år for arbeidstakere som er syke.
Sykejobbing dyrere enn sykefravær
Lovende forsøk
Meningen er at dette skal prøves ut i 12 kommuner over en periode på tre år.
Bakgrunnen for at utvalgets forslag, er i hovedsak at modellen har vist seg å gi gode resultater i tidligere forsøk, blant annet i Mandal kommune.
Der har fri egenmelding kombinert med tett oppfølging fra ledere bidratt til å redusere sykefraværet markant.
Med dagens regler kan arbeidstakere ta ut inntil tre dager egenmelding fire ganger i året. Ansatte i IA-bedrifter (bedrifter som er inkludert i ordningen med inkluderende arbeidsliv) kan ta ut åtte dager hver gang, men totalt 24 dager på et år.
Aktivisering av syke virker ikke
Mer kunnskap
– Vi tror den enkelte arbeidstaker har mer kunnskap om egen situasjon enn legene, og det er derfor bra hvis de selv også kan få anledning til å avgjøre om de må være sykmeldte. Modellen har vist lovende trekk ved utprøvingen i Mandal, og derfor ønsker vi å teste den ut i større skala, sier utvalgets leder Kolbjørn Almlid til Dagbladet.
.png){kind=logo}
Høyres sosialpolitiske talsmann Torbjørn Røe Isaksen er positiv til ordningen, mens Fremskrittspartiet advarer mot misbruk.
– Vi vet at det er folk som utnytter systemet, og dette vil gjøre det enda enklere, sier Robert Eriksson (FrP), leder av Stortingets arbeids- og sosialkomite til Klassekampen.
