Forsvaret ville utsette mobbeundersøkelse – fikk avslag
Forsvaret ville gjennomføre mobbeundersøkelser sjeldnere enn før, men fikk et klart avslag fra ledelsen i Forsvarsdepartementet.
Forsvarssjefen har innrømmet at man har et «kulturproblem» med mobbing og seksuell trakassering, men Forsvaret ville nå undersøke problemet seinere og sjeldnere, skriver Altinget.
Dette ble også illustrert i den forrige undersøkelsen av mobbing og seksuell trakassering (MOST) i 2024. Da svarte 50 prosent av de kvinnelige menige og unge kvinnelige ansatte i Forsvaret og i Forsvarsmateriell at de hadde opplevd seksuell trakassering det siste året.
Etter at Forsvaret begynte med MOST-undersøkelsene i 2018 var avtalen er at de skal gjennomføres annethvert år. Men nå har de altså bedt om å få utsette neste undersøkelse til 2028 og dermed etablere en fireårig syklus.
«Dette vil redusere risiko og konsekvenser av målefeil og gi et mer presist, robust og samfunnsnyttig kunnskapsgrunnlag og bruk av ressurser», skrev sjef for Forsvarsstaben, Ingrid M. Gjerde, i et brev til Forsvarsdepartementet ifølge Altinget.
Departementet gir blankt avslag.
– For å løse det viktige oppdraget som Forsvaret har, er det helt avgjørende å bekjempe mobbing og trakassering blant vernepliktige og ansatte, sier statssekretær Marte Gerhardsen (Ap) i Forsvarsdepartementet til Altinget.