JOBB: Tian Sørhaug - like før han kobler seg til fjernstyringen igjen. (Bilde: Dag Yngve Dahle)

– Jeg er en radiobil

  • Karriere

SAS-HOTELLET: Sørhaug, som er professor ved TIK-senteret ved Universitetet i Oslo, snakket om framtidas arbeidsliv på KS-konferansen i Oslo i dag.

Han skisserte ett sentralt utviklingstrekk, nemlig at moderne teknologi visker ut grensene mellom jobb og fritid.

– Overvåkning av ansatte er perverst

Banker på

– Arbeidet har i dag fått en mer flytende og porøs karakter. Nå jobber vi mellom ting, ikke inni ting. Jeg har et kontor, men det viktigste verktøyet er laptopen og mobiltelefonen, sier Sørhaug.

Med disse verktøyene er det ikke så enkelt å få fred.

– Verden står hele tida og banker på. Det gjør arbeidet bærbart og interaktivt. Ta dette foredraget. Før jeg begynte å snakke i dag, måtte jeg huske å skru av mobiltelefonen. Hvis ikke hadde jeg kommet i alvorlig trøbbel. Så mye av en radiobil har jeg blitt, sa Sørhaug med fin, fjernstyrt ironi.

Han beskriver hvordan at arbeidet griper inn i tida som tidligere var forbundet familie og fritidsaktiviteter.

Dette er kontrollmetodene

Tian Sørhaug, professor ved Universitetet i Oslo, på KS-konferansen 2011.
NYTT: Arbeidslivet er blitt mer porøst og flytende, sa Tian Sørhaug på KS-konferansen. Dag Yngve Dahle

Ny sjef

– Ordet 'NOK' er erstattet av ordet 'MER'. Tidligere var åtte timers jobbing nok, men slik er det ikke lenger. Det samme gjelder kvaliteten på det vi gjør. Det er aldri godt nok, sier han.

Framveksten av HR og fleksibiliseringen av arbeidslivet, som tok til på 80-tallet, har ført til at vi alle har fått en ny, streng sjef: Oss selv.

– Vi legger oss selv i lenker. Vi har puttet en formann inn i hver og en av oss, slik at vi bedriver streng Dette er kontrollmetodene , sier Sørhaug.

Svakere fagforeninger ga større lønnsforskjeller