Tvisten oppsto da et murmesterfirma prøvde å forby alkolhol på jobben for å skape et sikkert arbeidsmiljø, effektiv produksjon og godt image, melder danske Ingeniøren.
Så lenge medarbeiderne holder seg til en enkelt øl i selvbetalt matpause, kan ikke arbeidsgiver legge seg bort i dette, heter det i en faglig voldgiftsdom.